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新員工入職培訓管理制度 歡迎訪問本站. 薪酬管理制度 人力資源管理體系制度大全 人力資源 新員工入職培訓管理制度 ABCD集團有限公司新員工入職培訓管理制度 一. 培訓目的: 為使新員工在入職前對公司的企業文化有一個全方位的了解,做好心態調整,盡快明確自己的崗位職責.工作任務和工作目標,掌握工作要領.工作程序和工作方法,以及成為優秀員工需要具備的專業素質.責任感.職業信用.專業精神.特制定該管理規定. 二.培訓期間: 新員工入職培訓期1 個月,包括2-3 天的集中脫崗培訓及后期的在崗指導培訓.人

公司變更地址股東會決議_公司變更注冊地址 公司變更地址時候,有一個步驟是股東會議決議,這變更地址股東會決議應該怎么寫?以及注冊地址的變更又應該怎么做?學習啦小編把整理的公司變更地址股東會決議分享給大家,歡迎閱讀! XXXXX 有限公司 XX年第X次股東會決議 XXX九年X月XXXX日,在XX市XX區XX路XX號XX號,召開了XXXXX 有限公司XXX第X次股東會決議,在會議召開的10日前本公司以電話方式通知到全體股東.到會的股東有XXX.會議由執行董事XXX集合主持.經到會股東充分討論.認真研究

一.基本概況 **供電公司運行二隊成立于1998年2月,現有職工67人,管轄6座變電站,主要擔負著**采油廠.**鉆井公司.**社區等單位的生產.生活供電任務,年轉供電量達3.9億kw.h. 今年以來,我隊以"科學發展觀"活動為載體,以"達標.創優.爭銀.奪金"活動為主線,以創建"銀牌運行隊"為目標,不斷推進基層建設"三全"工作.扎實開展各項工作,著力構建和諧發展的運行隊伍,有效地提高了隊伍管理水平. 二.申報"銀牌

一.基本概況 **供電公司運行二隊成立于1998年2月,現有職工67人,管轄6座變電站,主要擔負著**采油廠.**鉆井公司.**社區等單位的生產.生活供電任務,年轉供電量達3.9億kW.h. 今年以來,我隊以"科學發展觀"活動為載體,以"達標.創優.爭銀.奪金"活動為主線,以創建"銀牌運行隊"為目標,不斷推進基層建設"三全"工作.扎實開展各項工作,著力構建和諧發展的運行隊伍,有效地提高了隊伍管理水平. 二.申報"銀牌

公司招聘啟事怎樣寫?下面是小編給大家整理收集的公司招聘啟事的格式及范文,希望對大家有幫助. 公司招聘啟事的格式及范文 招聘啟事格式 招聘啟事一般要簡明扼要,直接了當的說明需求,一般常用的招聘啟事的格寫作范文如下: 標題: xx有限公司責任公司招聘啟事 招聘要求:xx有限公司責任公司招聘: 詳細內容一定要具體寫明招聘的人員等具體事務. 1.先公司自我介紹 xx有限公司責任公司成立于xx年xx月xx日,屬于民營企業,目前為xxx行業領軍企業,年營業額xxx元,公司員工.....企業文化等等都是招聘啟

XXX是______________(公司介紹).主要________________________________(主要工作).因工作需要,公開招聘3名工作人員,現將有關事項公告如下: 一.應聘基本條件 1.熱愛祖國,熱愛社會主義,擁護中國共產黨領導; 2.遵紀守法,品行端正; 3.大學本科以上學歷; 4.身心健康; 5.具有1年以上相關工作經驗; 6.熟練操作office辦公軟件; 7.有較強的文字綜合寫作能力者優先; 8.為人責任心強.作風嚴謹.具有保密意識和團隊合作精神. 應聘者除必須

一.基本概況 **供電公司運行二隊成立于1998年2月,現有職工67人,管轄6座變電站,主要擔負著**采油廠.**鉆井公司.**社區等單位的生產.生活供電任務,年轉供電量達3.9億kW.h. 今年以來,我隊以"科學發展觀"活動為載體,以"達標.創優.爭銀.奪金"活動為主線,以創建"銀牌運行隊"為目標,不斷推進基層建設"三全"工作.扎實開展各項工作,著力構建和諧發展的運行隊伍,有效地提高了隊伍管理水平. 二.申報"銀牌

降價通知函 第1篇:降價通知函 尊敬的客戶: 您好!衷心地感謝您對______有限公司一直以來的信任!長久以來在您的關注與支持下,我司秉承質量第一,服務至上的精神,第一時間為您提供最優質.最新穎的產品,并贏得了各商家的認可! 公司自成立以來得到了______行業的認可,不斷地推出優質的產品及完善售后服務,迎合市場的需求和適應時代的發展.為迎接______有限公司十周年慶,本公司決定對我司______產品全面大幅度降價,以回饋新老客戶對我司______的支持,我公司將一如既往以高質量的產品和優質的

2014年公司行政后勤管理制度 規范目的:加強對公司行政后勤事務的管理,有效利用公司資產. 第一章作息時間管理 第 一 條:公司作息時間: 此處省略:每個公司上下班時間可自行做規定. 第二章考勤管理 第 一 條:職員上班和下班時須各刷卡一次.因故未能正常刷卡的,須申明原因并經部門負責人確認后報總經理辦公室備案,否則,按曠工處理.( 散文網: ) 第 二 條:請假.外出培訓.考察或出差,必須提前填寫<請假審批表>或<出差審批表>,按規定程序報批并辦妥工作交接手續,同時交總經理辦公室備

公司搬遷需給公司員工及客戶發通知. 下面是小編為你整理的公司搬遷告知函范文,希望對你有用! 公司搬遷告知函范文1 尊敬的新.老客戶: 承蒙各位過去五年以來對xxxx的大力支持與厚愛,讓我們得以穩步前進與發展. 現本店因業務升級需擴大經營平臺,已于xxxx年x月xx日經xxx市工商管理局批準由個體戶升級為有限公司,升級后的公司名稱變更為:xxx市xxx科技有限公司. 公司業務范圍改為:主營商務及企業管理軟件定制開發(自主研發),兼營辦公設備及電腦零配件.打印耗材. 公司經營地址:將于xxxx年x月

聯絡函: 其中商務函電是指在日常的商務往來中用以傳遞信息.處理商務事宜以及聯絡和溝通關系的信函.電訊文書.常用的商務信函主要有商洽函.詢問函.答復函.請求函.告知函和聯系函等.本文是小編為大家整理的公司聯絡函范文格式,僅供參考. 發文部門: 例如營銷部 收文部門:例如工程部 發 文 人: 張XX總 收 文 人:李XX 總 日 期: 主 題: 關于 XXXXXXX 的函 編 號: ■請處理 ■請回復 □請參閱 □請執行 關于XXXXX工作進度的函 XXXX總經理: 您好. 一. 總體概況現有項目公

隨著互聯網的高度發展,電子郵件已經成為人們日常生活.辦公過程中不可或缺的溝通工具和平臺.對于郵箱服務合同你了解多少呢?以下是小編為大家整理的郵箱服務合同范文,歡迎參考閱讀. 甲方:x 電話:x 地址:x 乙方:x 電話:x 總部地址:x 經甲乙雙方友好協商,根據有關法律.法規和政策,本著平等互利的原則,就甲方向乙方購買x事宜達成一致意見,簽訂本合同,以共同遵照執行. 1. 合同雙方 x(以下簡稱乙方)負責向 x (以下簡稱甲方)提供x企業郵帳號許可,甲方負責按本合同的規定向乙方支付相應的款項.

規范目的:加強對公司行政后勤事務的管理,有效利用公司資產.第一章作息時間管理第 一 條:公司作息時間:此處省略:每個公司上下班時間可自行做規定.第二章考勤管理第 一 條:職員上班和下班時須各刷卡一次.因故未能正常刷卡的,須申明原因并經部門負責人確認后報總經理辦公室備案,否則,按曠工處理. 第 二 條:請假.外出培訓.考察或出差,必須提前填寫<請假審批表>或<出差審批表>,按規定程序報批并辦妥工作交接手續,同時交總經理辦公室備案后方可離崗.第 三 條:職員不得要求他人代為刷卡,或替他

**公司企業 2010年度財務報表編制說明 一.公司的基本情況 公司歷史沿革 公司所屬行業類別 本公司屬于房地產行業 公司經營范圍及主要產品 本公司經營范圍主要包括:**************. 公司法定地址 公司住所是上猶縣東山鎮****路**號 二.財務報表的編制基礎 本公司以持續經營為基礎,根據實際發生的交易和事項,按照<企業會計準則-基本準則>和其他各項具體會計準則.應用指南及準則解釋的規定進行確認和計量,在此基礎上編制財務報表. 三.遵循企業會計準則的聲明 本公司編制的財務報表符合

篇一:成立公司計劃書結構 1.1項目簡介 1.2服務簡介 1.3市場分析 1.4營銷策略 1.5管理策略 1.6財務分析 1.7風險分析和管理 1.8法律關系 第二章 服務打造 2.1項目計劃簡介 2.2服務內容與服務模式 2.3技術介紹 2.4服務優勢 2.5附加產品 第三章 市場分析與預測 3.1需求分析 3.2市場調查結果 3.3市場預測 3.4競爭分析 3.5實際市場反響 第四章 營銷策略 4.1銷售渠道 4.2項目產品服務價格 4.3營銷計劃 4.4客戶關系管理 第五章 公司戰略與管理

淵博勞務信息服務有限公司 聯系電話: 王先生:15859995946??QQ:23707522 陳小姐:15105003267??QQ:30982668 網站: 公司郵箱: 03.27-淵博公司3月27日最新招聘信息 L032701-塑膠公司無技術男操作員兼普工(底薪650+住宿200+食物津貼+加班) 目單號:03-412 赴新加坡公司 基本信息:?塑膠公司 崗位名稱:?操作員兼普工 招聘人數:?1名 準證類型:?WP 工作職責: 崗位要求 性別:?男 年齡:?38歲以下 學歷:?高中及以上學

中共華東送變電工程公司委員會 2011年工作總結和2012年工作要點 一.2011年工作總結 2011年是"十二五"開局之年,對華東送變電來說是不尋常的一年,隨著國家電網公司主輔分離改革的決策部署,華東送變電工程公司10月10日起,從華東電網公司.上海電建公司整體劃轉移交給上海市電力公司管理,企業從此翻開了在新的管理體制下新的歷史一頁.一年來,公司黨委在上級黨委的領導下,全面學習貫徹科學發展觀,圍繞企業中心工作,以"強三基.創五好"主題活動為抓手,以關心關愛員工為根

云龍縣騰龍茶葉有限責任公司 摘要 云龍縣騰龍茶葉有限責任公司通過對聯合開發下屬五大茶廠及周邊茶農基地生態茶園建設項目的調查.研究.論證.分析,云龍縣舊州茶區地理位置.氣候.海拔獨具,自然條件較好,非常適宜種植發展云南大葉種茶樹,在現有"綠色食品""云騰"牌"天池碧綠茶"的基礎上,大膽科技創新,保持獨特傳統的加工工藝,引進先進的加工設備和高新技術,不斷提高產品質量,研制開發新產品,大膽的名牌創新,增加市場競爭力,擴大市場占有率,創出云龍自己的茶葉品

市電力公司團委工作總結 2007年,上海市電力公司團委在團市委和公司黨委的領導下,堅持以"三個服務.四個凝聚"為工作主線,深入開展青年科技創新活動,扎實推進團的組織建設和活力建設.公司各級團組織和廣大團員青年共同努力,在構建和諧企業.推進和諧社會的進程中創造性地開展工作,以聚焦青年成長成才需求,服務和諧企業創建為目標,進一步提升團組織的凝聚力和貢獻力. 一.以事業凝聚為前提,提升團組織在企業發展中的貢獻力. 1.圍繞創新型企業建設,開展青年創新創效活動.舉辦"科技創新與青年發

fgN> **公司 2005年度員工工作計劃 (職務:行政部助理) 在主任的帶領下,本人在2004年度,基本完成了相關工作任務.今年,我將一如既往地按照主任的工作布署,在去年的工作基礎上,本著"多溝通.多協調.積極主動.創造性地開展工作"的指導思想,發揚慧康人"精誠團結,求真務實"的工作作風,全面開展2005年度的工作.現制定工作計劃如下: 一. 人力資源: (一) 建立人力資源規劃工作機制. 1. 協助主任調查和分析公司目前的人力資源配置情況,為招聘.加班.